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訓練中心轉型為─企業大學

企根據統計，2010年，全球企業大學的數量已經超過3,700所，《Fortune》500強企業中，更有近80%的企業，擁有或正在創建自己的企業大學。到底什麼是企業大學？身為經營者或人資主管的你，面對這樣的趨勢又該做好哪些準備？

「全家」都是通路經營高手

人才是企業成敗的關鍵，全家便利商店早在八年前就開始打造企業大學，在競爭激烈的零售通路產業中，預先對經營需求規劃布局，做好準備。

麥當勞讓學習無所不在

麥當勞創辦的漢堡大學，目前已在業界打造了企業大學的標竿。在麥當勞，學習可說是無所不在！他們的培訓，不僅是透過企業大學的課程來傳遞核心價值，他們還將日常工作與訓練充分結合，讓員工「從做中學」（learning by doing），而非徒具形式的「紙上談兵」。

房仲業砸重金教信義

檢視信義企業大學的做法，他們以實現企業

社會責任為最終的目標，垂直面做階梯式學程，水平面作社會資源的延伸，一步一步描繪出完整的人才培訓藍圖。